Over de functie

Binnen het sociaal domein van de organisatie is veel in beweging. Wet- en regelgeving verandert voortdurend, klantbehoeften verschuiven, en dataflows worden steeds complexer. Daarom zijn we op zoek naar een gedreven Requirements Analist die onze drie Product Owners ondersteunt in het vertalen van deze dynamiek naar duidelijke en realiseerbare user stories.

Als Requirements Analist bevind je je midden in het speelveld van Product Owners, development teams en tech leads. Je bewaakt de kwaliteit van de requirements en zorgt ervoor dat alles wat richting de backlog gaat, scherp en technisch uitvoerbaar is. Je werkt nauw samen met één van de POs, in eerste instantie met Robin, en helpt met het structureren van informatie, het scherp krijgen van wensen, en het maken van de vertaalslag naar concrete backlog-items.

Je komt te werken in een domein waar ruimte is voor interpretatie: binnen het sociaal domein is niet alles zwart-wit. Dat vraagt om nieuwsgierigheid, initiatief, en een goed analytisch vermogen.

Wat ga je doen

• Je ondersteunt drie Product Owners, elk met hun eigen focus: wet- en regelgeving, klantwensen en dataflows.
• Je bent aanwezig bij gesprekken met stakeholders en haalt de daadwerkelijke requirements boven tafel.
• Je vertaalt deze informatie naar duidelijke en technisch realiseerbare user stories voor meerdere ontwikkelteams.
• Je bewaakt de inhoud en kwaliteit van de backlog en zorgt dat refinements effectief verlopen.
• Je begrijpt de processen binnen gemeenteland of leert deze snel kennen, en je weet hoe deze zich vertalen naar functionele wensen.
• Je schakelt intensief met Product Owners, tech leads en ontwikkelaars om de gewenste functionaliteit scherp te krijgen.
• Je creëert samen met de teams waardevolle oplossingen voor het sociaal domein.

Wie ben jij

• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als Requirements Analist, Functioneel Business Analist of een vergelijkbare rol.
• Je begrijpt hoe agile ontwikkelteams werken en weet hoe je met PM, PO en tech leads samenwerkt.
• Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en weet de juiste vragen te stellen.
• Je hebt ervaring in, of affiniteit met, het sociaal domein – gemeentelijke ervaring is een pre.
• Je bent communicatief vaardig, zoekt de interactie op en durft initiatief te nemen.
• Je werkt graag samen en voelt je comfortabel in een dynamische en soms complexe omgeving.
• Je bent minimaal 2 dagen per week beschikbaar op kantoor in ’s-Hertogenbosch.

Over de organisatie

De organisatie ondersteunt lokale overheden in hun digitale transformatie. Met een breed scala aan oplossingen helpt zij gemeenten bij het verbeteren van hun dienstverlening aan burgers en bedrijven. Binnen het sociaal domein wordt nauw samengewerkt met gemeenten om processen efficiënt, transparant en toekomstbestendig te maken. Je komt terecht in een betrokken en ambitieus team dat kennisdeling en cocreatie stimuleert.

Samen maken we het verschil voor inwoners die ondersteuning nodig hebben – juist daar is duidelijke vertaling van behoefte naar techniek cruciaal..

Wat bieden we je

• Een bruto maandsalaris tot €7.000,- op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring.
• Een fulltime functie (bij voorkeur 40 uur, minimaal 32 uur) met uitzicht op een lange termijn samenwerking.
• Een hybride werkvorm met minimaal 2 dagen per week op kantoor in ’s-Hertogenbosch.
• Reiskostenvergoeding en goede bereikbaarheid met het openbaar vervoer.
• De kans om te werken aan maatschappelijke thema’s binnen het sociaal domein.
• Een professionele werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke groei centraal staan.
• Ruimte voor initiatief en de mogelijkheid om echt impact te maken.

Interesse?

Kan jij je vinden in de bovenstaande beschrijving en wil je een stap maken in je carrière? Neem dan contact op met ons. Stuur je een recent CV mee? Dan kunnen we meteen kijken of jouw ervaring aansluit bij het opgestelde profiel.